Royaume du Maroc
Etablissement public
Avis de recrutement
: Dans le cadre du renforcement de son équipe, important établissement public recrute pour les postes suivants
: Project Manager / Constructions – Réf. PMC 10/12
de formation Ingénieur Génie Civil, Ingénieur BTP ou Architecte avec une expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire ayant permis une connaissance parfaite de la gestion des constructions de projets hôteliers et .résidentiels de grande envergure
.Un excellent niveau d’anglais est indispensable
: Responsable Constructions Senior – Réf. RCS 10/12
de formation Ingénieur BTP ou architecte avec une expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire ayant .permis une connaissance approfondie de la gestion des projets de constructions résidentiels
.Un excellent niveau de ranglais est indispensable
:Chefs de Projet Junior Bâtiments – Réf. CPJB 10/12
de formation Ingénieur BTP avec une expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire ayant permis une .connaissance du domaine de la construction des projets résidentiels
:Chefs de Projet Junior VRD – Réf. CPJV 10/12
de formation Ingénieur Génie Civil avec une expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire ayant permis uneconnaissance du domaine des études et réalisations des VRD
:Ingénieur Informatique – Réf. Il 10/12
de formation système et réseaux avec une expérience de 2 ans minimum ayant permis une connaissance du domaine de .l’administration système et réseaux et du développement
: Cadre de gestion Marketing – Réf. CGM 10/12
.Bac + 4/5, de formation marketing avec une expérience de 2 ans minimum dans le domaine du marketing et commercial
: Chargé dé communication – Réf. CC 10/12
Bac + 4/5, de formation communication avec une expérience de 2 ans minimum dans le domaine de la communication
.institutionnelle et relations publiques
: Cadre Juridique – Réf. CJ 10/12
Bac + 4/5, de formation droit d’administration et des affaires avec une expérience de 2 ans minimum dans une fonction .similaire en entreprise ou en cabinet
Si l’un de ces postes correspond à votre profil, merci d’envoyer votre candidature accompagnée de votre CV, en indiquant sur l’objet du mail la référence du poste, à radresse suivante .recrutmail1012@gmail.com
. Date limite d’envoi de candidature: 31 Octobre 2012
