المكتب الوطني للكهرباء والماء الصالح للشرب -قطاع الكهرباء- : مباراة توظيف 208 عمال مهنيون آخر أجل لإيداع الترشيحات 11 اكتوبر 2013
Royaume du Maroc
Office National de l’Electricité et de l’eau potable
Branche Electricité
AVIS DE RECRUTEMENT
L’Office National de l’Electricité et de l’Eau Potable –Branche Electricité recrute pour le compte de ses différentes directions opérationnelles à travers le territoire national 208 Jeunes Ouvriers professionnels répartis comme suit :
188 Jeunes Ouvriers Professionnels « Profil Electricité » (Opération de recrutement Réf
102013)
Principale Mission du poste :
Exécuter les différentes taches relatives à l’exploitation, la réalisation des travaux et la maintenance
des installations électriques.
Profil requis pour le poste :
– De nationalité marocaine ;
– Agé(e) de 25 ans au plus ;
– Titulaire d’un diplôme Etatique d’ouvrier spécialisé (OS) ou de qualification professionnelle
(CQP) en Electricité, délivré par l’OFPPT ou autre diplôme équivalent reconnu par l’Etat ;
– Expérience professionnelle souhaitable dans le domaine.
17 Jeunes Ouvriers Professionnels « Profil Mécanique/Electromécanique/Thermique »
(Opération de recrutement Réf 112013)
Principale Mission du poste :
Exécuter les différentes taches relatives à l’exploitation, la réalisation des travaux et la maintenance
des installations de production électrique.
Profil requis pour le poste :
– De nationalité marocaine ;
– Agé(e) de 25 ans au plus ;
– Titulaire d’un diplôme Etatique d’ouvrier spécialisé (OS) ou de qualification professionnelle (CQP) en Mécanique, Electromécanique ou Thermique, délivré par l’OFPPT ou autre diplôme équivalent reconnu par l’Etat ;
– Expérience professionnelle souhaitable dans le domaine.
3 Jeunes Ouvriers Professionnels « Profil chaudronnerie » (Opération de recrutement Réf
122013)
Principale Mission du poste :
Exécuter les différentes taches relatives à la réalisation des travaux et maintenance de chaudronnerie pour les installations de production électrique.
Profil requis pour le poste :
– De nationalité marocaine ;
– Agé(e) de 25 ans au plus ;
– Titulaire d’un diplôme Etatique d’ouvrier spécialisé (OS) ou de qualification professionnelle (CQP) en Métallurgie / Isolation Thermique ou construction métallique délivré par l’OFPPT ou autre diplôme équivalent reconnu par l’Etat ;
– Expérience professionnelle souhaitable dans le domaine.
Dossier de candidature :
– CV récent avec photo (portant obligatoirement l’adresse du domicile et l’adresse email);
– Copies certifiées conformes des diplômes obtenus ;
– Copie certifiée conforme de la carte nationale ;
– Copie certifiée conforme du document justifiant l’équivalence pour les diplômes non délivrés
par un établissement public marocain ;
– Justificatifs des expériences professionnelles éventuelles.
Les dates et lieux des épreuves écrites et entretiens oraux seront communiqués par lettre de convocation aux candidats présélectionnés par la commission de recrutement.
La liste des candidats présélectionnés pour passer le concours, la liste des candidats les mieux classés retenus pour passer les entretiens et les résultats classés par ordre de mérite (liste des candidats retenus et liste d’attente) seront publiés sur les sites web de l’ONEE-Branche Electricité (www.one.ma) et de l’emploi public (www.manasseb.com).
Important :
Les candidats ne doivent postuler que pour une seule opération de recrutement selon la spécialité de leur diplôme.
Les candidatures incomplètes ou parvenues après le délai susmentionné ne seront pas prises en
compte et ne feront pas l’objet de suite de la part de l’office
Les dossiers de candidature sont à envoyer au siège de l’office National de l’Electricité et de l’Eau Potable-Branche Electricité, Direction des Ressources Humaines , 65 Rue Othman Ben Affan Casablanca, Boite postale 13498 ou/et en ligne via l’espace recrutement du site Officiel de l’ONEE-Branche Electricité www.one.ma, et ce avant le 12 /10/2013 (Votre pli postal doit porter la référence du poste pour lequel vous postulez). |
دوزة concours في 2008 أتقبلت أدوزت ألإختبار الطبي أتقبلت في الاخير مكاين والو
JH.agé de 22 ans ayant: Diplôme Technicien Spécialise en Automatisation et instrumentation et industriel (AII) à l’Institut Spécialisé Industriel De Casablanca AIN BORJA (ISIC).j ai fait plusieurs stage dand difrents société(SEWS CAVIND MAROC AINHARROUDA ._STMicroelectronics Bouskoura_ELETEC)
had 25 ans (au plus) wach 9al man 25ans wala ktar man 25ans
JH.age.22ans:diplôme trisectrice bâtiment 2013 institue spécialisé industriel de khénifra j’ai fait plusieurs stage
LA 25ANS FAMA FAW9
ana mazl
slm wach al kht nsayfto le dossier par site aw par poste lah irhambiha lwalidin
salam wach al khot nsayfto le dossier par site aw par poste lah irhambiha lwalidin
Rachid Ait OUAAMI
26 ans, Marié
Rés. AL BAIDA Imm. 22 N°01
Sidi moumen, casa
Gsm : 0660.03.80.17
Télé : 0522.73.01.75
Email : Rachid-52@hotmail.fr
Etude :
2001/2002 : Niveau 5 années Lycée
Attestation :
2002/2003 : Diplôme D’électricité De Bâtiment.
2003/2004 : Attestation De Ceinture Noir 2Dame En Taekwondo.
2007/2008 : Diplôme De Sécurité Privé
Stage D’étude :
1 ans ou sien de la société Electricité Atlas Qualité (Electricien)
Mars2010 /Mars2013 : Agent De Service Après Vente Ou Sein De La Société « HOLDING BRICOMA – Ain Sebaa » Le Grande Surface De Bricolage Ou Maroc
Tâches effectuées :
Contrôle De qualité
Testé Tout Les Article Electrique
Suivie Réparation de Client
Suivi Des Demande D’intervention
Suivi Des Bon De Livraison
Montage Et Installation
Maintenance Et Réparation
Résolution Des Problèmes
2008-2009 : Agent De Protection Et De Surveillance De La Société « Aquila sécurité »
2006-2007 : Agent De Sécurité De La Société « 3N-Service ».
Janv2006 / Déc2006 : Agent De Protection Et De Surveillance De La Société « Altaire sécurité Maroc ».
Fev2005 /Déc2005 : Agent De Sécurité De La Société « HOLDING VIP MAROC »
Aout2004/ Janv2005 : Coursier au sein de la Société « Espace Dentaire »
Français : lu, écrit et parlé
Anglais : notions
Connaissances en informatique
Dynamique
Sérieuse
Esprit Du groupe
Sport (Taekwondo)
Voyage Avec Les (Moto)
(B : 12/09/2007) – (C : 06/05/2008) – (D : 05/02/2008) – (E : 01/10/20